近期“优秀团队”竞选，十个参选部门在展示部门进步、辛劳、创新的同时，也为我们娓娓道来一些平常不为人知的真实地发生在各个岗位的故事。他们或爱岗敬业，或打造大耀品牌形象，或以个人的行为，诠释大耀精神。总之，他们让每一颗大耀心随之悸动，感动我们的同时，更形成了一股激励力量。

事迹1：国庆节期间，苏州有位客户急需修单，为了帮助客户尽快出货，修织部员工牺牲假期休息时间，奔赴现场修布。由于天气连日暴雨，水淹没了车间，修织员工并不因此抱怨退却，为了避免长时间站在水中修布，她们找来几块木板，垫在脚下，继续若无其事地赶进度，最终帮助客户顺利出货。这种克服险阻、认真负责的态度赢得了客户的高度赞赏。

事迹2：质检部员工王环怀孕后每天坚守岗位，从不迟到早退，也不要求特殊照顾，始终坚持和同事们一起检验坯布。有一天，王环昏倒在工作岗位，同事把她送到医院，醒来后，她依然坚持上班，在医生、同事和家人的嘱咐下，王环在家里挂了三天点滴，之后又开心地来上班。这种爱岗敬业的精神给同事们带来很大支持与鼓励，成为部门团结奋斗的精神力量。

事迹3：质检部员工刘婷看上去很柔弱，却有着高于同龄人认真坚强的性格。今年8月份刚动完开刀手术，由于那段时间质检部工作繁忙，对工作认真负责的她没有申请休息，甚至没有告诉同事，像没事一样正常上班。工作期间，她和同事一起抬布到质检台上，质检坯布每卷近80斤重，由于用力过猛她数度感觉伤口隐隐作痛，但她始终坚持不抱怨退缩。直到医院换纱布，才知道伤口已经开裂。这种认真隐忍的态度，震撼了每一位大耀人，成为大耀青年的赞歌！

事迹4：订单小组李婧是一位业务员的妻子，在平时的工作中，她对自己丈夫的订单不仅不放松要求，审核时反而更严苛，每次都要在总经理及采购副总确认无误后，再下订单。值班需要回家统计订单时，为了兼顾工作与照顾孩子，每次李婧都会在哄完两个孩子入睡后，凌晨两点多再开始工作。同时，在执行新的财务制度时，李婧总是拿出耐心与支持，跟业务员耐心解释，尽管有时会遭到一些人的不理解与不配合，但她始终坚持原则，用认真负责赢得了很多人的理解与敬佩。

事迹5：修织部在一次南通出差中，为帮助客户赶交期，几位小姑娘加班加点，一直工作到晚上八九点。由于下游客户对产品有着严苛的要求，客户临时提出，希望修织员工伴随出货车一起前往安徽下游客户处，现场解决客户要求。小姑娘们首次遇到这种情况，便向主管请示，主管赵老师说：“既然客户要求，你们就去吧”，大家就和初次见面的司机师傅一起连夜出发，几个人簇坐在狭小的车头里，颠簸八九个小时到达下游客户处，帮助客户真实解决问题。为客户不辞辛苦，用技术护航品牌，大耀修织服务已树立客户的良好口碑，成为大耀人自豪的服务品牌。

大耀的感人事件还有很多很多，他们是大耀精神最真实的诠释，这些行动激励着员工将勤奋、诚信、热心这种企业文化深植骨髓，推动着企业日夜不息地走向理想中的明天！

作为技术部门领导，田老师对修织部的辛劳非常了解，讲到动容之处不禁热泪盈眶。

业务员们纷纷感谢修织部默默无闻、任劳任怨的配合，修织部是他们心中值得骄傲的后盾！

质检部讲出部门员工爱岗敬业的故事，为坚守岗位，一位员工手术伤口开裂，一位怀孕员工晕倒在工作岗位依然想要坚持，震撼了在场的所有人。

质检部平常的工作表现也让其他很多部门赞不绝口

一位业务员讲述在订单小组的妻子回家值班的工作场景，有丈夫的理解与支持，想必很感动吧！

即将回家待产的员工，临产前为本部门积极争取荣誉。

办公室表示将致力于发展成为其他部门得力的服务管家。

综合办是唯一参选的业务部门，“我们为业务员代言”，讲述业务员的喜怒哀乐。

“大家的一年都过得很精彩，好想给每队投上一票，但是票数有限，好难选啊”

最终，修织部、质检部、售后服务部这三大技术服务部门成为2013年“优秀团队”的候选人，敬请期待最终的角逐哦！